Ces protections et avantages sont notamment le paiement de salaires, des restrictions quant aux montants déduits des salaires, des vacances réglementaires, la protection contre la discrimination antisyndicaliste, la protection contre un licenciement injustifié et illégal, et, pour les travailleuses enceintes, l'interdiction de leur confier un travail pénible, dangereux ou nuisible.
雇员获取资权利、扣减资限制、法定假日、保障职会不受歧视、保障雇员不受无理及不合法解雇,以及禁止向怀孕雇员指派粗重、危险或有作。