Il est nécessaire de réduire le risque qu'un supérieur hiérarchique prenne des décisions arbitraires concernant l'attribution de récompenses telles que les primes de mérite en clarifiant les normes selon lesquelles les résultats des membres du personnel sont évalués.

有必说判断工作人员的业绩所采用的标，以便减少主管人员在颁发诸如业绩励方面作出武断决定的风险。